一、IT 类$91000---$95000纽币

技术宅们，欢乐起来吧！是你“大展拳脚”的时候了。IT行业将成为新西兰最具“钱途”的行业，在Trade Me，IT行业的招聘年薪高居所有行业榜首，而在Seek，IT行业的招聘年薪则排在第四。

尽管IT行业招聘薪酬的中位数略低于咨询顾问行业，但IT行业的短缺状况却十分严重，这也令IT高手们成为招聘市场上炙手可热的人才。Seek上刊登的该行业的招聘广告数量已达近4万则，可以说，如果你技术过硬，那么就不愁没有工作机会，而且，是超高薪的工作机会。

二、咨询与战略服务$100000纽币

该行业开出的招聘薪酬稳居Seek第一，而且，也是首个薪酬中位数达到六位数的行业。而诸如Progressive Enterprises、Fonterra、Deloitte、Fletcher Building和Kiwibank之类的大公司，为该职位开出的招聘年薪都在15万纽币以上。

不过，薪酬虽然诱人，要求也不少。显然，在这个行业内领得高薪的门槛并不低——通常，招聘方会在学历、工作经验等方面给出严格要求。以Deloitte为例，该公司开出的招聘条件为：5——7年的相关工作经验，而且必须有在顶级咨询服务公司工作的经验。

三、工程类$75000---$93000纽币

在Seek，工程类职位的招聘薪酬位居第2，在Trade Me上则排名第3。由此可见，虽然行业内男女比例严重失调，想要“顺带”在公司觅得佳偶的可能性微乎其微，但至少，报酬是极好的。

工程类可谓就业机会多多——仅在Seek上，就有800个相关职位开放招聘。而据商业、创新和就业部报告称，由于基督城重建需要，土木工程、岩土和结构工程师尤为抢手。

四、银行与金融服务 $65000--$87000纽币

该行业在Seek和Trade Me上的招聘薪酬都位居第5，但这个行业的状况却略有点儿“复杂”，因为如果你进入银行，担任的只是普通柜员，那么你能拿到的薪酬很可能只有$35,000，但某些其他职位，年薪却很有可能高达6位数——这个行业里最高薪的职位，当数企业银行服务和管理。

不过，值得一提的是，这些年来，新西兰的银行用不断攀升的盈利额证明了它们的实力——这或许说明，这是一个稳定的、值得进入的行业。

其他的金融服务机构方面，MBIE报告显示，不断变老、面临退休，是这些机构资深人员面临的最大问题。据预计，在未来10——15年内，将有大批业内资深人员退休，而这也随之为年轻的后来者们创造了机会，不过，对于这些年轻的从业者来说，构建自己的客户群会是最大难题，毕竟，这需要花上点时间。

五、房地产$84000纽币

在Trade Me，房地产行业的招聘年薪高居第二，但与银行和金融服务业一样，这个行业内不同职位的收入差距很大。无论是在房产评估、地产管理还是房产销售领域，“入门”年薪都只有$40,000纽币左右。但这个行业的好处是上升机会多，如果你干的好的话，年薪6位数绝非难事。要知道，该行业的某些职位招聘年薪已近20万纽币。

六、建筑业$55000--$92000纽币

建筑行业在Seek上的招聘年薪位居第3，但，请不要武断地认为你只需要在工地上挥舞锤头就可以领得如此高薪。事实上，如果只是做简单的建筑劳工，你的年薪可能只有$25,000，而机器操作等职位的薪水也并不理想。

真正赚钱的，是项目经理、工地经理以及测量师。据MBIE预测，至2016年，该行业的就业率将上升2.6%，而所有行业的整理就业率则将上升1.6%。显然，没有任何一个行业的发展会比建筑业更迅猛。

七、人力资源与招聘$65000--$81000

每天都与大量求职申请打交道的人，自然最清楚哪些职位的薪酬最高。因此，这个行业得以上榜，也就不足为奇了。不过，MBIE方面表示，在这个行业，普通和入门级职位的竞争非常激烈，而那些特定领域的专家，则会非常抢手。

八、政府机构，国防部以及议会$65000--$79000

希望为国出力吗？加入国防部吧！不过，在最新的一份招募广告中，国防部开出的年薪却仅为$40,000-$65,000，低于很多人的预想。事实上，这个行业里薪酬最为丰厚的，当属公共服务领域——在中央或是地方政府从事此类工作的员工，年薪都高达$125,000至$145,000纽币。

九、市场营销和传播$65000--$78000

残酷的真相是：在这个行业里，记者是薪酬最低的一群人，年薪中位数仅为$45,000。相较之下，市场研究的收入则要好得多，年薪中位数为$75,000，品牌管理的年薪中位数则为$85,000，而管理职位的年薪则高达$95,000。

十、科学与技术$65000--$70000

科学家们并非赚的最多，这多少有点令人感觉遗憾。但从好的方面看，至少，这个行业闯入了前十位。

尽管这个行业的薪酬并不是特别理想，但却前景看好——新西兰移民局已经将某些农林业的科学家列入了短缺名单，这也即意味着，新西兰方面希望从海外引进专业人才，填补这些空缺。