奥地利教师薪资改革方案 初任教师起薪增

查字典出国留学网 2013年04月08日 02时讯 自去(2012)政府提出新的教师改革方案，但政府与教师工会一直未能达成共识。此次改革主要争议的问题是老师的薪资与政府拟增加老师工作时数，工会认为这些措施将会减少老师的总薪资收入。

根据政府提出的新方案，未来所有的应届毕业生初任教师的起薪，不论学校类型或科目，每个月都将增加到2,420欧元．将比其他大学毕业生的平均起薪高。

但现行教师每两年晋1级，共17至18个级数的制度，将变成只有7个等级。这将造成教师任教13年后才会有第一次加薪，而第二个薪资等级是2,760欧元，在任教17年后才有3,100欧元，任教22年后为3,440欧元，任教27年后为3,780欧元，任教33年后为4,120欧元，而且最后的薪资等级是任教39年以后在的4,330欧元。

在新的方案中，义务教育阶段学校老师的每月薪资将增加400到500欧元，对于联邦学校老师则是增加200欧元，但对于义务教育阶段学校老师的最后一级将减少170欧元，对于联邦学校老师的最后一级则减少810欧元。然而，根据新的改革方案，依据学科、教授年级及其他额外任务，老师也会有不同的额外津贴。

参考资料：

2013年3月21日奥地利标準报der Standard

Junglehrer sollen besser verdienen als andere Uni-Absolventen

derstandard.at/1363705617014/Junglehrer-sollen-besser-verdienen-als-andere-Uni-Absolventen

感谢您阅读本文，本文转载自台湾教育部官网.

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